BUSINESSマーケティング

広告・宣伝・マーケティング/担当おすすめ/「All About」サイト事業を強化

株式会社オールアバウト
  • 350万円〜450万円
  • 東京都渋谷区
  • マーケティング
職種

オンラインプロモーション

仕事詳細

所属いただくマーケティングソリューション部では、主にAll Aboutのタイアップ広告やクライアントのオウンドメディ
アのコンテンツ作成を中心に、広告商品を販売しています。
そんなマーケティングソリューション部の中の運用グループにて、受注した広告案件の配信業務に携わっていただ
きます。
自社ネットワーク(PrimeAd https://primead.jp/)や、SNS広告・ネイティブアドネットワークへの出稿をすべてコン
トロールし、案件KPIを目指していただきます。
(大手企業様のブランド認知・興味喚起をKPIとする案件がほとんどです)
専門家を起用した説得力のある広告を、内外のネットワークを通して最適なユーザーに配信し、他メディアにはな
い細かな分析とともにレポート報告できるのが強みです。

<主な業務内容>
・受注案件のKPI達成に向けた広告配信運用
・自社ネットワーク、他社ネットワークの広告運用
・各種レポート集計・分析
・広告受注・制作・配信フロー整備・改善

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:30

休日休暇

慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 

完全週休2日制(土・日)

特別休暇

育児休暇、介護休暇

年次有給休暇(初年度10日)

年収について

※金額は目安です 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

勤務地

渋谷区

交通

最寄り駅 「恵比寿」駅

求める人物像

【必須】
◇Web広告業界のご経験
◇Excel/Googleスプレッドシートの使用(ピボット・VLOOKUPは必須)
◇業務改善スキル(常に新しい商品が生まれる業界のため、前向きに取り組み、フローを作っていける方)

【尚可】
◇Web広告運用業務(入稿・配信運用)経験、またはWeb広告営業経験

【求める人物像】
◇コミュニケーション能力がある社交派な方
◇作業ではなく考えて業務を最適化したい方
◇ベンチャーマインドで、整備されていないマニュアルやルールを一緒につくっていける方
◇成長意欲がある方

待遇・福利厚生

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 

介護保険、401k制度及び従業員持株会制度あり

昇給年2回

賞与支給

交通費支給(上限5万円)

インセンティブ制度あり

従業員持株会制度

オールアバウト部活動補助制度

社内コミュニケーション制度 など

COMPANY企業概要

会社名

株式会社オールアバウト

所在地

東京都渋谷区恵比寿1-20-8エビススバルビル6F

従業員数

140人

事業内容

■専門ガイドによる総合情報サイトの運営 ■インターネット広告事業 専門家ネットワークを基盤として、コミュニケーションを軸に、既存の『情報流・商流・製造流』にイノベーションを図るプラットフォームを提供します。総合情報サイト「All About」による「メディア事業」をはじめ、現在、動画・電子書籍を扱う「コンテンツ事業」、消費者と企業を繋ぐ「マーケティング支援事業」、「教育・学習事業」、「グローバル事業」そして「専門家ビジネス」といった6つの事業に紐づく様々なサービスをWEB&リアルで展開しています。 ◆社員一人ひとりが自ら新しいことに挑戦する土壌 「自分らしい生き方を提唱するメディア」を創る同社の仕事は組織図の枠に捉われず、編集職に所属しながら広告制作やガイドのプロデューサーを兼務したり、営業職をしながら新規事業を同時に手掛けたりと、自発性のある人、成長し続ける人に任されます。「経験のないことに挑戦する意欲」があれば色々な仕事ができる土壌があります。 ◆『情報で世直し』を目指して挑む、前人未到のビジネス展開 サービス開始から13年、月間3000万人の利用者の「知りたい」に応え続けてきた同社。強みは多様なテーマや領域ごとに専門家(ガイド)を抱え、その知見を必要な人に届ける専門家ネットワーク力と、カスタマーの心を動かし行動を喚起する情報編集力です。最近では、All About編集部によるまとめコンテンツ、実名制の知識・経験シェアサイト、電子書籍コンテンツ、専門家ブログメディア、グローバル事業、Facebook社公認のナビゲーションサイト「facebook navi」の運営など様々な新サービスを展開しています。 ◆一人ひとりが会社の理念・ビジョンに誇りを持ちながら成長し続ける会社を創りたいという社長の思いから始まった同社 自立した個人として意思を持ち、他者を理解し、違いを受け入れた上で協働して1つの価値を生み出していく意思と実現力を持つ「事業主体者になりたいという意欲を持つ人材を採用し続けています。同社のカスタマーは属性や志向も多様なため、コンテンツを創 る側も多様でなくてはなりません。バラバラな個人の集まりではなく、カスタマーにとっての価値とは何かを心ひとつに考え抜く自立型人材の集まりである必要があります。