ENGINEERインフラ

サーバーエンジニア(設計・構築)/担当おすすめ/代表作ガンダムに加えアイナナ等IP展開も

株式会社バンダイナムコオンライン
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  • 東京都港区
  • インフラ
職種

サーバー設計・構築

仕事詳細

開発、運営するタイトルが大型化してきており、そのサーバーシステムの規模も大きくなってきております。そのため、大規模サーバーシステムの構築・運用を自動化し、コスト低減に取り組んでいただくアプリケーションインフラ担当を募集しております。

具体的には下記の業務をお任せする予定です。
・主にクラウドサービス(AWS、GCPなど)を利用
・タイトルの要件に適したインフラの設計と構築、チューニング等
・肥大化しがちなインフラコストの最適化。スケーリングの設計や設定等
・各サーバから出力されるログを要件に適した形で転送する仕組みの設計、分析基盤への送信等
・構築したインフラの死活監視環境の構築

※2020年現在は在宅勤務(リモートワーク)を中心としています

雇用形態

正社員

休日休暇

完全週休2日制(土・日)

祝日

夏期休暇(4日)

年末年始休暇(4日)※2014年度実績

介護休暇

育児休暇

慶弔休暇

初年度有給休暇(3~10日 ※入社時期によります)

年収について

・ご経験・能力を考慮の上、決定致します
・固定残業代はありません。
 超過した時間に合わせ1分単位で残業代が支払われます

勤務地

港区

交通

最寄り駅 「三田(東京都)」駅

求める人物像

【必須】
◇各種OSに関する基礎スキル
◇Windows/macOS/Linuxのインストール、各種設定変更、トラブルシューティングの経験
◇ネットワークに関する基礎スキル
◇TCP/UDP/TLS/HTTP/DNSなどに関する理解
◇ping/dig/tracerouteなどを使った調査スキル
◇幅広い技術分野に対する興味及び学習姿勢
◇各種クラウド/仮想化技術に関する知識、構築運用経験

【尚可】
◇docker/k8sなどコンテナに関する構築/運用経験
◇git/github/jenkins/terraformなどの利用経験、知識
◇各種セキュリティに関する知識
◇物理層に近いネットワークの構築/運用経験
◇Webサービスの開発経験
◇PCの自作に関する経験、知識
◇情報セキュリティに関する知見

待遇・福利厚生

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 

昇給年1回(4月)

賞与年2回(12月、6月)

通勤交通費全額支給

時間外勤務手当支給

慶弔見舞制度

退職金制度

育児・介護支援制度

持株会制度

財形貯蓄制度など

COMPANY企業概要

会社名

株式会社バンダイナムコオンライン

所在地

東京都港区芝5-37-8バンダイナムコ未来研究所

従業員数

170人

事業内容

■インターネットを利用したオンラインゲームその他ソフトウェア、サービスの企画・開発・運営 同社は、2009年にバンダイナムコゲームス(現・バンダイナムコエンターテインメント)から分社して設立された、グループ内では比較的新しく、かつ、ベンチャー色の残る会社です。PC向けをメインとするオンラインゲームの企画・開発・運営を行っています(一部、スマートフォン・タブレット向けのサービスも行っています)。IP(キャラクター)を利用したコンテンツ展開と、自社で開発~運営まで一貫して行っているという点を強みとして、会員数80万人を超える代表作である『機動戦士ガンダムオンライン』や『ガンダムジオラマフロント』などの開発・運営に加え、『アイドリッシュセブン』など、会社として次の中長期を支える看板タイトルの立ち上げに注力しています。 ◆世界中のお客様に「面白い!」と評価いただけるネットワークゲームを! 『世界中の人々に「面白い!」と評価していただけるネットワークゲームを提供し続ける』。これが同社の掲げるミッションです。とても“ベタ”ですが、とても大事にしています。私たちがネットワーク(オンライン)ゲームを提供する際の最優先事項は、常に『そのゲームを遊んでいただくお客様に「面白い!」と思ってもらえるかどうか』でありたいと考えています。 ◆「整った就業環境」×「未完成で伸びしろのある事業」で楽しく・個性を発揮したチャレンジを! 『「思い切ったチャレンジ」をするには、“ある程度”の安定感を提供することが必要』だろうと、当社ではバンダイナムコグループ企業としても恥じないインフラや諸制度を整えています。だからと言って、私たちの仲間(になる方々)には「安定したバンダイナムコグループに身を置けば安心」という考えは絶対に持ってもらいたくありません。当社の事業はまだまだ未完成で伸びしろがあります。私たちはその伸びしろに向かって積極的にチャレンジしていこうとしていますし、そのことにワクワクし、そうした状況を楽しんでもらいたい。そのために、チャレンジを支援するような環境・制度・風土を今後も継続的に整備していこうと考えています。

Summary選ばれる理由

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